Publikacja ta poświęcona jest aspektom podatkowym, związanym z wypłatami
dla pracowników. Pracodawcy dowiedzą się m.in. jak odróżnić umowę o
pracę od umów zlecenia, o dzieło czy też praw autorskich.
Omówione
zostały przychody ze stosunku pracy (zarówno wynagrodzenia jak i
odprawy, premie, świadczenia nieodpłatne itp.). Duża część książki
poświęcona jest przychodom pracownika, zwolnionym od podatku, np.:
- · ekwiwalentom,
- · delegacjom,
- · odszkodowaniom,
- · jazdom lokalnym,
- · szkoleniom,
- · dopłatom z ZFŚS.
W pozycji tej pracodawca znajdzie też część poświęconą jego kosztom
wynikającym z obciążeń na rzecz pracowników. Omówione zostały obowiązki
zakładu pracy jako płatnika. Zajęto się również obowiązkami pracodawcy,
związanymi z pracownikami – cudzoziemcami.
Książka jest wzbogacona o aktualne deklaracje, zeznania i oświadczenia związane z pracownikami oraz obowiązujące przepisy.
Stan prawny aktualny na 2012 rok.
