Opinie o nas
Opinie o nas na opineo.pl
Opinie o nas na allegro.pl
Kategorie
Zobacz również

Tematyka książek: Kadry i płace

zbiór zadań z płac i kadr

Fundusz świadczeń socjalnych 2014. Kadry. Podatki. Księgowość. Wydanie 2

Książka Fundusz świadczeń socjalnych 2014. Kadry. Podatki. Księgowość. Wydanie 2 w ksiegarnia-wrzeszcz.pl

Autorzy:  

Nałęcz Maciej


Wydawnictwo:  

C.H. Beck


Wydanie:  2
Seria:  Kadry, płace i BHP
Rok wydania:  

2014


Ilość stron:  420
ISBN:  
978-83-255-6482-7
Cena: 99zł
Nakład wyczerpany
Opis
Czy jesteś gotowy na kontrolę ZUS w wydatkach socjalnych?

Ze zwolnień od składek na ubezpieczenia społeczne mogą korzystać tylko wydatki, które są finansowane ze środków przeznaczonych na cele socjalne w ramach zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Zdaniem ZUS tą dosyć ogólną formułę należy interpretować bardzo ściśle, dlatego kontrolerzy uważnie sprawdzają świadczenia wypłacane z funduszu socjalnego. Błąd pracodawcy w tym zakresie oznacza obowiązek odprowadzenia zaległych składek od nieprawidłowych świadczeń socjalnych nawet za 5 lat wstecz.

Z książki Fundusz świadczeń socjalnych – wydanie II dowiesz się, jak bezpiecznie korzystać ze zwolnienia od obowiązku ustalenia i odprowadzenia składek na rzecz ZUS, a w szczególności:

    jaką treść powinien mieć regulamin zfśs
    jakie kryteria są konieczne przy podziale świadczeń z zfśs
    jakie informacje powinni przekazywać pracownicy
    jaka dokumentacja powinna być tworzona i przechowywana
    czy warto opierać się na wyroku SN z 23.10.2008 r. (II PK 74/08, OSNP 2010/7-8/88).

Ponadto, w książce omówione zostały wszystkie aspekty zakładowej działalności socjalnej, a więc nie tylko jak zgodnie z prawem utworzyć, czy zmodyfikować regulamin zakładowego funduszu socjalnego, ale też jak ustalić odpis i dokonać jego korekty na koniec roku, jakie są konsekwencje udzielania poszczególnych świadczeń w sferze opodatkowania i ozusowania, a także jak je prawidłowo rozliczać na liści płac i księgować pomoc socjalną. Opisano też zasady prowadzenia wspólnej działalności socjalnej, w tym również w zakresie księgowania (w jednostce budżetowej i gospodarczej), a także zasady postępowania z funduszem w przypadku przejścia zakładu lub jego części na innego pracodawcę.

Drugie wydanie książki rozszerzono o nowe opinie dotyczące m.in. następujących zagadnień:

    kompetencje ZUS do kontrolowania socjalnego charakteru świadczeń realizowanych z zfśs,
    możliwość finansowania ze środków zfśs imprez integracyjnych,
    obowiązek różnicowania świadczeń zgodnie z kryterium socjalnym,
    kontrola sposobu wydatkowania przez pracownika środków otrzymanego świadczenia socjalnego,
    dopuszczalność limitowania świadczeń, proporcjonalnego dostosowywania do wymiaru etatu, różnicowania między pracownikami i emerytami.

Ważne! W książce zamieszczono dziesiątki autentycznych pytań, przykładów, dokumentów, wzorów zapisów, przez co nie jest ona akademickim rozważaniem, tylko praktyczną pomocą w wypełnianiu obowiązków pracodawcy.

Ponadto w publikacji: tematyczne akty prawne, dostęp do modułu Kadry i płace w firmie na portalu EspertBeck.pl
Nakład wyczerpany
Inne pozycje tego autora
Książka Regulamin pracy 2014. Tworzenie. Wprowadzanie. Ruchome rozkłady w ksiegarnia-wrzeszcz.pl
Regulamin pracy 2014. Tworzenie. Wprowadzanie. Ruchome rozkłady
Potrzeba przygotowania opracowania na temat regulaminu pracy nasiliła się po 23.8.2013 r., tj. po wejściu w życie zmiany przepisów Kodeksu pracy wprow...
Cena: 89,00zł
Książka Prawo pracy 2011. Obowiązki pracodawcy wobec pracowników w ksiegarnia-wrzeszcz.pl
Prawo pracy 2011. Obowiązki pracodawcy wobec pracowników
Prawo pracy 2011 to zbiór 42 ujednoliconych aktów prawnych, na który składa się Kodeks pracy, 17 innych ustaw oraz 24 najczęściej wykorzystywane rozpo...
Cena: 59,00zł
Książka Świadectwo pracy w ksiegarnia-wrzeszcz.pl
Świadectwo pracy
Książka Świadectwo pracy autorstwa Macieja Nałęcz Pozycja Świadectwo pracy to kompleksowe omówienie prawnej problematyki dotyczącej dokumentu świadect...
Cena: 85,00zł
Książka Przepisy prawa pracy i narzędzia kadrowe 2013. Obowiązki pracodawcy wobec pracowników. Wydanie 2 w ksiegarnia-wrzeszcz.pl
Przepisy prawa pracy i narzędzia kadrowe 2013. Obowiązki pracodawcy wobec pracowników. Wydanie 2
Książka Przepisy prawa pracy i narzędzia kadrowe 2013. Obowiązki pracodawcy wobec pracowników. Wydanie 2 zawiera najnowsze nowelizacje Kodeksu pracy w...
Cena: 85,00zł
Książka Regulamin wynagradzania. Procedury. Wzory. Kontrola w ksiegarnia-wrzeszcz.pl
Regulamin wynagradzania. Procedury. Wzory. Kontrola
Regulamin wynagradzania jest jedną z najważniejszych regulacji ustalanych przez pracodawcę. To w tym regulaminie następuje utrwalenie funkcjonujących ...
Cena: 89,00zł
Książka Akta osobowe Prowadzenie Dokumenty Ochrona danych w ksiegarnia-wrzeszcz.pl
Akta osobowe Prowadzenie Dokumenty Ochrona danych
Akta osobowe 2019 Książka Akta osobowe Prowadzenie Dokumenty Ochrona danych to praktyczny poradnik, dzięki któremu osoba prowadząca akta osobowe i inn...
Cena: 139,00zł
Klienci którzy zakupili ten produkt kupili również:
Książka Lista płac w praktyce Odpowiedzi na najtrudniejsze pytania w ksiegarnia-wrzeszcz.pl
Lista płac w praktyce Odpowiedzi na najtrudniejsze pytania
Lista płac 2020Książka Lista płac w praktyce 2020 Odpowiedzi na najtrudniejsze pytania Wydanie 5 pod redakcją Mariusza Pigulskiego pozwoli rozliczyć w...
Cena: 135,00zł
Książka Ochrona danych osobowych w działach kadr 2014. Odpowiedzi na 370 najtrudniejszych pytań. Wydanie 2 w ksiegarnia-wrzeszcz.pl
Ochrona danych osobowych w działach kadr 2014. Odpowiedzi na 370 najtrudniejszych pytań. Wydanie 2
Jakie dane osobowe pracowników może zbierać pracodawca? Czy dopuszczalne jest kopiowanie dokumentów dotyczących pracowników? W jaki sposób należy nisz...
Cena: 105,00zł
... jest pusty